为全面提升党员教育质效，格朗和乡党委立足乡情实际，探索推行“双语送学、云端助学、答疑辅学”的“三学”模式，让党的创新理论飞入寻常百姓家，确保党员教育“一个都不掉队”。

党建指导员开展学习指导

双语“送学”，把“大道理”讲成“家常话”

“古茶树保护条例有哪些？”“如何促进古茶树资源合理开发利用？”在格朗和乡帕真村，一场古茶山上的“双语课堂”正在进行。乡级宣讲团成员、哈尼族干部用乡亲们熟悉的母语，把古茶树保护利用的政策一句句讲清说透。

针对部分少数民族党员理解政策的语言障碍，格朗和乡将“会议室讲课”变为“实景地唠嗑”，组建45人乡级宣讲团，活跃在火塘边、茶山下，用哈尼族乡音将医保、养老等惠民政策从“文件语”翻译成“家常话”。同时，选优配强新生代少数民族村党支部书记，发挥其语言优势和理论功底，在“三会一课”、主题党日中带头学、领着讲，用同龄人视角解读政策，让党员听得进、愿意信、跟着干。

云端“助学”，让外出党员“离乡不离党”

“在外务工也能参加学习，点开手机就能‘充电’，组织的关心从未断线。”在外务工的格朗和乡党员二大通过微信收到“学习链接大礼包”后感慨道。

针对流动党员和年轻党员集中学习难的问题，格朗和乡明确“红色学习管家”，按月梳理学习要点，筛选政策图解、党建动态、实用技术等内容，打包成“学习链接大礼包”，通过微信群精准推送。这份带着温度的“云端家书”，让在外务工党员随时随地打开手机就能学习，真正实现了“流动不流学、务工不误学”。

党员在古茶山开展双语宣讲

下沉“辅学”，把“大道理”落到“小实事”

在面上覆盖的基础上，格朗和乡着力在深度抵达上求突破。选派40余名党建指导员，建立“季度下沉、定点联系”机制，为农村和“两新”党支部配强“红色合伙人”。指导员们共同参与“三会一课”、主题党日等活动，既当“质检员”规范会议流程，又当“翻译官”解读政策细节。

针对农村党员关心的惠农政策落地、“两新”党员关注的产业发展方向，指导员现场“坐诊开方”，用身边事讲透大道理。不仅如此，他们还帮助支部解决活动场所修缮、学习资料配备等急难愁盼问题，让理论武装与排忧解难同频共振。帕宫村党员沙路感慨：“指导员经常来我们支部指导，不仅耐心解答入党程序和有关问题，还帮助大家提高思想认识，今年已经收到2份入党申请书了！”

如今，格朗和乡通过“三学”模式，让党的声音在火塘边、茶山下、指尖上持续回响，党员教育在泥土芬芳里落地生根，为推动乡村振兴凝聚起强大组织力量。（西双版纳傣族自治州勐海县格朗和哈尼族乡人民政府 尹永存）