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青年力量赋能治理,绘就幸福唯亭新图景

浏览:79813 次 发布时间:2026-01-07 09:12

当水墨江南的温婉意蕴与青春创意碰撞,老旧墙面焕发新生;当社区微空间与青年智慧相拥,共享花圃绽放盎然生机;当音乐疗愈的暖流浸润心灵,少年成长之路洒满阳光……

2025年,唯亭街道团工委持续推进“青young社区”工程,推动校地合作从“单向服务”走向“双向赋能”,让青春智慧真正融入基层治理的每一个角落。

多元融合,校地联动织密基层治理“青春网络”

基层治理的进度,始于需求对接的准度。2025年项目启动以来,唯亭街道团工委打破校地壁垒,以 “需求导向、精准匹配、专业赋能” 为核心,构建起跨领域、多层次的 “青春资源网”。通过深度调研 37 个社区的治理痛点与居民诉求,梳理形成 108 项精准需求清单,联动东南大学、中国科技大学、苏州大学等 10 所高校院系团支部,搭建 “社区出题、高校答题、青年解题” 的协同治理平台。

在双向互选的基础上,18 个涵盖社区营造、心理关爱、文化传承、科普惠民等领域的精品项目落地生根:苏大艺术学院以笔墨为媒,让江南文化在老旧墙面 “活起来”,打造社区文化新地标;中科大志愿者带着前沿科技走进社区课堂,为居民打开认知新世界;苏大音乐学院用艺术光影丰富老年生活、传媒学院用镜头定格社区温情、材化学院用绿色行动焕新微空间……“专业+服务” 的深度融合,让青年智慧精准滴灌基层治理的 “毛细血管”。

此外,唯亭街道团工委建立季度联席会机制,以动态跟踪、统筹推进、成效评估为抓手,确保服务不走过场、实效落地。全年150余场活动、3200 余人次服务背后,是校地资源从 “松散联动” 到 “系统整合” 的转变,是志愿服务从 “碎片化” 到 “品牌化” 的升级,更是青年力量从 “旁观者” 到 “主人翁” 的角色蜕变,为基层治理注入了可持续的青春动能。

精准护航,青春守护照亮成长“幸福之路”

基层治理的温度,体现在对每一个群体的用心呵护。唯亭街道团工委聚焦困境青少年需求,结合“逆风飞翔 相伴成长”项目,携手高校打造“学业支持+兴趣培养+心灵陪伴”的全链条服务体系。

“孩子功课之前一直没人辅导,我和他爷爷年纪大了,实在不懂怎么教。今年东南大学的研究生来了,给我们解决了一个大难题……”困境青少年小熊的奶奶感慨到。团工委精准摸排,分类施策,联动东南大学苏州校区团委开展逆风少年“青春同行 共育未来”——“东递星火”计划,在辖区三个社区点位开展100余场学业辅导,服务500余人次。青少年们在志愿者的陪伴下不仅收获了知识的进步,更敞开了心灵的窗户。

与此同时,多元服务矩阵持续扩容:苏大体育学院 “唯小青羽毛球训练营” 开展 15期,参与80余人次,以运动活力点亮青少年课余生活;苏大教育学院心理系为17名青少年开展心理测评1次,心理健康课程6期,为青少年心理健康筑牢防线;苏大音乐学院25名志愿者深度参与6个暑托点位,用艺术之美滋养童年时光。从学业帮扶到心理护航,从兴趣培养到生活陪伴,青年志愿者以专业素养和真挚情怀,让基层治理的阳光照进每个角落。

机制创新,构建校地共建“可持续服务生态”

基层治理的深度,源于长效机制的支撑。为推动 “青 young 社区” 工程从 “活动型” 向 “机制型” 转变,从 “短期帮扶” 向 “长效赋能” 升级,唯亭街道团工委着力构建 “三位一体” 的可持续服务生态,让青春力量在基层扎根生长、持续发力。

在资源对接层面,通过建立需求清单、资源清单、项目清单动态更新机制,依托 “线上平台 + 线下站点” 双轨模式,实现校地需求与资源的精准匹配、高效衔接,确保服务供给不脱节、不跑偏。在人才培育层面,吸纳高校志愿者、青年教师、专业社工等力量,组建 “青 young 导师团”,通过项目指导、能力培训、经验交流,打造一支懂治理、善服务、有担当的青年骨干队伍,为基层治理注入人才活水。在激励保障层面,积极探索“积分兑换+荣誉表彰”双重激励模式,提升青年获得感、归属感与荣誉感。这套机制化的保障体系,打破了校地合作的临时性、偶然性,让青年服务从 “一阵风” 变成 “常态化”,从 “单打独斗” 变成 “协同作战”,真正实现校地双方 “优势互补、资源共享、共同发展”。

青春与时代同频,治理与民心共振。唯亭街道 “青 young 社区” 工程的实践,不仅是青年力量赋能基层治理的生动探索,更是校地共建推进基层善治的创新举措。在这里,青年在服务社区中实现自我价值,社区在青年参与中焕发全新活力,校地在共建共享中凝聚发展合力。

以青春为笔,蘸取初心与担当,绘就基层善治之卷;以共建为桥,联结校园与社区,奏响城市发展之歌。在唯亭,青年与社区的双向奔赴仍在继续,校地共建的生动故事正在续写,这份属于青春与城市的交响,终将在基层治理现代化的征程中,谱写出更加动人的篇章。(苏州工业园区唯亭街道办事处  赵清)

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