新兴领域是经济社会肌体中活力迸发的“新细胞”，其健康程度直接关系发展大局。将党组织有效覆盖到这些发展最活跃的地带，既是把党的政治优势、组织优势转化为发展优势、治理效能的关键举措，也是引领新兴领域航向、凝聚奋进力量的必然要求。

筑牢新兴领域组织体系，要在“有效覆盖”上下功夫。当前，新兴领域发展迅速，党建工作必须坚持“两个覆盖”同步推进，要依托网格力量，采取“上门走访+电话核实+线上登记”相结合的方式，全面排查“三有”非公企业和社会组织党员及流动党员基本情况，灵活采取单独建、联合建等方式，加大党组织组建力度，不断扩大党的组织覆盖。选优配强党组织书记，从在职党员干部中择优选派党建指导员，采取“一人一企”“一人多企”“包片联系”等方式，对新兴领域党组织进行孵化指导，持续提升新兴领域党建工作水平。

加强新兴领域党建服务，要在“关心凝聚”上出实招。新兴领域从业者既是城市运行的“摆渡人”，更是基层治理“合伙人”。加强这一群体党建工作，要持续深化党支部建设标准化工作，从严落实“三会一课”等组织生活制度，强化党务干部及骨干党员教育培训。依托区域性党群服务中心和爱心驿站，联合工会、共青团、妇联等群团组织，为新就业群体提供避暑取暖、歇脚充电、活动交流等暖心服务，帮助解决新就业群体法律援助、心理辅导等热点问题。同时，要开展“最美快递员”“正能量司机”“先锋骑手”等正能量评选活动，引导新就业群体主动融入网格化基层治理，实现从“单向管理”到“双向奔赴”转变。

落实新兴领域党建责任，要在“协同联动”上见实效。新兴领域党建跨行业、跨部门、跨地域，是一项系统工程。要充分发挥“两新”工委牵头抓总作用，明确“两新”工委成员单位及工作职责，压紧压实非公经济组织党委、社会组织党委和物业服务党委等行业党委“管行业也要管党建”责任。建立“行业部门+非公企业+社区”联动运行机制，采取“任务清单+工作调度+跟踪问效”的方式，全面推动业务监管与党建指导同部署、同落实。严格落实企业“党建入章”、“双向进入、交叉任职”等制度，建立党组织和领导层、管理层共学共商机制，实现党组织与企业经营管理的有机融合。（中共山丹县委组织部  王梦军）