何为干部之进？是追求进步、争先创优的奋斗姿态。何为履职之心？是心系群众、真抓实干的责任担当。在树立和践行正确政绩观学习教育中，广大党员干部当深刻体悟“上进”与“上心”的辩证关系：上进是干事创业的动力源泉，上心是行稳致远的根本保证，唯有上进更要上心，方能破除政绩偏差、笃行实干为民。

现实工作中，少数干部对“上进”存在认知偏差。有的只求进度、不求质量，只求亮点、不求实效，把考核排名、材料出彩当作唯一追求；有的急于出成绩、造声势，热衷做短期工程、表面文章，对群众长期关切、产业长效发展不上心、不用力。这种“重上进姿态、轻上心担当”的做法，本质是功利化、短视化的错误政绩观，看似积极争先，实则脱离实际、背离民心，最终经不起群众和时间的检验。

真正的上进，从来不是浮于表面的争先，而是扎根基层的走心实干。“立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干”的总要求，为党员干部干事创业划定了标尺。上进，是拒绝躺平懈怠、主动对标先进，在乡村振兴、基层治理、民生服务中主动谋事、积极作为；上心，是摒弃浮躁功利、站稳人民立场，把群众的急难愁盼放在心上，把每一项工作抓实抓细、落地落细。

干事创业，上进贵在走心，争先重在务实。基层工作千头万绪，人居环境整治、集体经济发展、矛盾纠纷化解、惠民政策落实，没有捷径可走。党员干部既要保持向上奋进的劲头，不甘落后、奋勇争先，主动学习政策、补齐能力短板、抢抓发展机遇；更要常怀履职尽责的初心，不贪一时之功、不图一时之名，坚决杜绝形式主义、表面主义。做决策立足村情实际、尊重群众意愿，干工作聚焦民生实效、注重长远发展，用一件件实事、一个个成果回应群众期盼。

政绩观是世界观、权力观、事业观的集中体现。一体推进学查改，核心就是纠治偏差、校准方向，引导干部把“上进心”转化为“实干劲”。摒弃重痕迹轻实绩、重短期轻长效、重造势轻落实的错误做法，把心思用在为民造福上，把精力投在真抓实干上。

奋进新征程，党员干部当以上进之志担使命，以上心之行践初心。始终树立和践行正确政绩观，既要奋勇争先、锐意进取，又要脚踏实地、用情用心，以务实作风、过硬实绩书写基层治理和为民服务的崭新答卷。（神木市西沙街道办事处 屈伟）