近年来，勐腊县勐仑镇立足热带生物资源富集、企业相对集聚、劳动力充裕的实际，围绕“稳就业、保民生、促振兴”目标，积极探索构建“政府引导、企业参与、市场运作、群众受益”的就业服务体系，逐步形成“就近为基、多渠互补、保障兜底”的群众增收新路径。

建设“家门口”务工车间，实现闲散劳动力就地转化。针对农村劳动力“顾家与增收两难”问题，勐仑镇通过盘活闲置校舍、老旧房屋等资源，引进热带水果分拣、畜禽养殖、手工制作等项目，打造“一村一品”式务工车间集群，推动闲散劳动力向“稳定工人”转变。截至目前，全镇已建成务工车间25个，覆盖种植养殖、农产品加工等领域，吸纳就业1562人，其中留守妇女、中老年劳动力占40%。为提升就业服务精度，创新建立“线上＋线下”联动机制。线下配备50名专职就业信息员，常态化开展入户摸排，提供岗位“一对一”匹配；线上利用三级微信群和政务平台开设“岗位直通车”，累计发布岗位信息55期、超500个，实现“信息多跑路、群众少跑腿”。

搭建校企合作桥梁，推动零工就业组织化输送。依托中国科学院西双版纳热带植物园、田野橡胶等驻地单位用工需求，勐仑镇构建“需求对接—筛选培训—定向输送—跟踪服务”全链条合作机制，与5家企业签订长期劳务协议，有效规范季节性用工管理。通过村级劳务队、专业公司对劳动力进行分类编组与岗前培训，推动零散务工向有组织输送转变。目前已向热带植物园、橡胶企业、文旅单位等稳定输送就业人员700余人，形成“企业得人力、群众得收入”的双赢格局。

强化政策激励与服务，助力帮扶车间健康发展。积极落实就业帮扶车间奖补、税收减免等政策，2025年以来已为企业兑现重点群体就业奖补4.5万元。通过每月召开用工座谈会，引导企业将部分加工环节下沉村社，推动2家企业在城子村、勐醒村设立帮扶车间，带动就业185人，其中脱贫劳动力14人，人均月收入达4765元。同步开展技能培训对接，缓解企业“招工难、人岗不匹配”问题，真正让帮扶车间成为群众身边的“致富车间”。

创新党组织领办劳务公司，规范零工市场运行。为破解农村劳务市场分散无序、权益保障不足等问题，勐仑镇探索“党组织领办劳务公司”模式，孵化西双版纳箐江劳务公司，构建“党组织+劳务公司+群众+用工单位”四方联动机制。公司建立覆盖7000余人的劳动力信息库，精准对接10家企业需求，依托数据智能实现快速人岗匹配；下设25支专业劳务队，涵盖建筑、家政、农业等领域，209名队员中有21名党员骨干带头服务。此外，配备7名专职调解员，提供从合同指导到欠薪维权的全流程保障，已累计帮助劳动者追回工资1.6万元。（勐腊县  胡浩楠 罗艺）