近年来，陕西省彬州市把加强党的领导作为推进组织振兴的有力举措，在基层治理上下足“绣花”功夫，通过建强村级党组织，实现农村基层治理效能大提升，夯实乡村治理基础。

聚焦党的领导“把方向”。通过建立村级各类组织向村党组织报告工作、年度述职制度，加强村党组织对各类村级组织的领导。加强对村干部特别是“一肩挑”人员管理监督，制定二十项措施，强化细化村党组织书记监督管理。推行“跨村联建”模式，党组织发挥牵头抓总作用，通过整合资源、优势互补，实现抱团发展。

聚焦示范引领“强基础”。在巩固村级党组织标准化建设的基础上，扎实推进“整镇过硬、整县提升”活动，截止2025年，创建“示范镇”8个。建立村集体经济发展成效与村干部待遇挂钩机制，2023年以来，全市21个村共提取奖励资金35.41万元，118名为村集体经济发展作出贡献的村干部受到奖励。  

聚焦精准培训“提能力”。实施农村基层干部主题培训计划，先后组织村党组织书记赴浙江、南京等地开展异地培训，学习先进地区经验、开阔视野，提升引领产业发展的能力。举办村党组织书记乡村振兴“擂台比武”，通过晾晒实绩、比拼能力、谋划未来，倒逼村党组织书记在推进乡村振兴中奋勇争先。

聚焦五治融合“增效能”。在镇（街道）诉源治理法律服务站建立临时党支部，实施“法治带头人”“法律明白人”培养工程，推动法治力量下沉，提升乡村法治水平。按照“地缘相近、人文相联、居住为邻、便于管理”的原则，完成全市168个大网格、377个小网格划分，配备网格管理员168名、网格员377名，配强网格力量。（陕西省彬州市委组织部  李雷雷）