为持续锻造政治过硬、业务精湛、作风优良的高素质专业化财政干部队伍，全面夯实财政履职基础、推动财政各项工作提质增效。自3月以来，陇县财政局立足岗位实际、常态赋能，依托机关每周一工作例会固定载体，常态化开展“每周财政大讲堂·干部职工讲担当”学习活动，以精准化研讨、实战化操作、常态化交流推动学思用贯通、知信行统一，持续激活队伍内生动力，为县域财政事业高质量发展注入强劲动能。

聚焦主题精准研学，夯实履职立身根基。坚持按需施教、精准滴灌、靶向赋能原则，科学统筹年度学习安排，细化每周学习清单，做到每周一主题、每期一重点。课程内容紧扣财政主责主业，系统覆盖财税最新政策、预算规范管理、政府债务风险防控、财政数字化建设、民生资金监管等核心业务领域。坚持骨干领学、岗位讲学机制，由各股室业务骨干轮流登台授课，既系统解读政策法规、制度规范，又结合日常经办事例、一线实操经验拆解工作流程、讲解关键要点、梳理常见问题。有效扭转传统从“被动灌输”到“主动学习”模式，引导全体干部主动钻研业务、精准吃透政策、熟练掌握技能，切实夯实干部依法履职、依规办事、高效履职的业务根基。

创新学练融合模式，锤炼过硬履职本领。持续打破单一授课、单向灌输的传统学习壁垒，创新推行“政策解读+实战演练、理论研学+实践复盘”一体化学习模式，推动课堂学习紧贴工作实战、紧扣难点堵点。聚焦预算编制、资金调度、账务处理、报表填报、风险排查等日常重点难点工作，通过典型业务事例深度剖析、岗位场景模拟实操、业务数据对比研判、易错报表集中纠错等多样化形式，组织干部沉浸式研学、实战化操作。让干部在交流研讨中拓宽思路、在实操训练中补齐短板、在思想碰撞中提升认知，全方位锤炼提笔能写、开口能讲、遇事能办、难题能解的综合履职能力，着力锻造高素质专业化财政铁军。

搭建互学共进平台，凝聚干事创业合力。以“财政大讲堂”为常态化交流赋能平台，健全多层次、全方位互学共进机制。常态化组织青年干部分享成长感悟、交流学习心得，业务骨干传授实操技巧、讲解工作方法，各股室围绕交叉业务、协同工作、共性难题开展联合研讨、集中攻坚。有效打破股室业务壁垒、补齐岗位能力短板、畅通工作协作渠道，在全局营造比学习、比业务、比作风、比担当的浓厚争先氛围。通过以学促干、以比促提，干部队伍整体业务素养、工作效率、服务质效持续提升，财政预算执行精准度、资金调度高效性、财政监管规范性显著增强，为县域经济社会平稳健康发展筑牢坚实财政保障。

下一步，陇县财政局将持续做优做强“财政大讲堂”学习品牌，不断优化课程体系、丰富授课形式、固化学习机制，推动学习常态化、实操实战化、成长长效化。持续以干部队伍能力大提升、作风大转变，推动财政工作质效大提质、服务水平大升级，全力护航县域经济社会高质量发展。

（陇县财政局 杨永利供稿）